明明什麼都沒做卻疲憊不堪?6大警訊揭露「情緒勞動」過度的隱形成本

與同事、主管互動有壓力?工作「心累」背後的真相,心理師教你健康應對,遠離情緒耗竭,減少心力耗損。

by 吳宜臻
明明什麼都沒做卻疲憊不堪?6大警訊揭露「情緒勞動」過度的隱形成本
image source: 示意圖/ChatGPT

一整天下來,看似沒忙什麼,下班卻疲憊不堪,這種疲憊不是體力的耗損,而是無形的情緒消耗。無論壓力多大、心情再低落,面對客戶還是要微笑服務;聽著老闆的指責,內心不滿,臉上卻要保持冷靜得體。生活中,我們總不自覺地「戴上面具」,掩蓋真實情緒,迎合外界,維持和諧,這種壓抑自我、配合他人期待的過程,其實就是情緒勞動,諮商心理師周欣穎指出,情緒勞動反映了社會對情感表達的價值觀與期望,有助於建立和維持良好的人際關係;但長期情緒勞動會帶來情緒耗竭和心理壓力,逐漸侵蝕個人心理健康。

情緒勞動的隱形成本 心理師一語道破雙面影響

一位網友分享她在情緒不穩的母親身邊成長的壓力。母親常因心情波動而遷怒於她,無論她多麼小心,仍會因疏忽或弟妹的行為成為責罵對象。為了避免衝突,她習慣壓抑自己,弟弟和妹妹則敢直接表達,因此母親的怒氣常轉嫁到她身上,這讓她每天生活在焦慮之中。

母親剛接受癌症治療,醫師建議保持愉悅心情以防復發。為了穩定母親情緒,原Po時時觀察母親的情緒變化,努力維持家庭和諧。然而,長期的情緒壓力已讓她身心疲憊,甚至出現憂鬱傾向,儘管經濟獨立,她依然擔心搬出去會引發母親情緒波動,進而影響健康,她坦言,自己夾在母親健康與自身情緒困境之間,進退兩難,感到相當痛苦。

不少網友感同身受,分享自身情況,大多數的網友則建議原Po搬出去住,「搬出來,距離會創造一些美感,離愈遠的小孩愈可愛,革命一下一定是可以的」、「如果你不自救自己,你永遠都會活在母親給的陰影與痛苦中,希望你自己愛自己多點,鼓起勇氣搬出去,遠離這樣有毒影響身心的環境。」

情緒勞動的隱形成本 心理師一語道破雙面影響
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情緒勞動在現代社會中既有正面也有負面影響,心理師周欣穎表示,從正面來看,情緒勞動能幫助人們增強社交能力,建立良好的人際關係;職場中則有助於提升表現、顧客滿意度,甚至促進職業發展和團隊合作。但她提醒,長期情緒勞動的代價不容忽視,持續壓抑和調整情緒可能導致情緒疲憊,進而引發焦慮和心理壓力,影響身心健康,這種壓力還可能阻礙真實表達自我,可能引發的誤解或衝突,導致人際關係的疏遠和孤立,甚至引發出現失眠、頭痛等壓力相關症狀。

別讓情緒變成隱形負擔!6大徵兆提醒你情緒勞動已過度

我們該如何覺察自己是否已進入過度情緒勞動的階段呢?心理師周欣穎分享6大警訊幫助我們及早發現,避免壓力持續累積。

警訊1/情緒耗竭

她表示,過度的情緒勞動會讓人不知不覺進入情緒耗竭狀態,並提出3個可以幫助自我覺察的方式。第一是持續的疲憊感,即便充足休息,依然感覺身心無法恢復,彷彿怎麼充電都不夠;其次,情緒波動加劇,變得容易焦慮或煩躁,甚至小事都能引發激烈反應,像是發脾氣或哭泣;最後是無法應對壓力,面對日常挑戰也感到不堪重負,找不到解決方法。

警訊2/身體症狀

情緒勞動過度時,身體常會給出明顯的信號,頻繁的頭痛、失眠、消化不良等不適,其實就是情緒壓力的反應;若經常感冒或出現健康問題,可能是身體已無法承受壓力的結果。

警訊3/失去興趣

當日常活動或過去喜愛的嗜好變得索然無味,無法再從中獲得快樂;若發現自己開始迴避朋友或家人,不再想參加聚會或社交活動,甚至覺得和人互動是一種負擔,這很可能是情緒勞動帶來的壓力所致。

警訊4/工作表現下降

當你發現自己無法集中精力,工作效率大不如前,經常感到無法完成任務,或是對同事或顧客的態度冷淡、情感疏離,例如過去可能會真心關心他人的需求,但現在卻變得漠不關心,這樣的情感冷漠正是情緒勞動過度的警告。

警訊5/自我懷疑、難以表達真實的情感

當你長期需要隱藏或調整情緒,以至於無法清楚感知或表達自己真實的感受,甚至開始懷疑自己的能力和價值,覺得無法滿足他人的期望,這種自我懷疑不僅讓人感到內在空虛,更容易陷入負面情緒中。

警訊6/無法放鬆

即使休息時也無法放鬆,腦海仍反覆思索情緒表達和社交互動。

別讓情緒變成隱形負擔!6大徵兆提醒你情緒勞動已過度
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如何不被「情緒勞動」困住?心理師教你6招減壓法助你健康面對

維持內在平衡不在於完全放下情緒管理,而是學會適時調整與釋放情緒,在應對他人期待時仍能保有自我,心理師周欣穎分享了6種調整方式,幫助我們健康地面對情緒勞動,避免情緒耗竭。

方法1/建立自己的心理界限、適時的表達情緒感受

首先,對自己誠實,接納自己的需求,這能避免情緒在壓抑中累積;其次,在表達時,可以先同理對方的情緒,再清楚說明自己的界限或需求,例如:我知道你急需這份報告,但我手邊也有比較急迫的工作,可以等我幾分鐘先完成這份工作嗎?或是我們討論一下其他可行的方式。

方法2/定期休息

短暫休息能讓人稍微抽離工作壓力,透過幾分鐘的深呼吸或簡單伸展,幫助身心放鬆,恢復專注;長期來看,合理安排假期也相當重要,給自己完整的放鬆時間,才能真正補充精力。

方法3/情緒覺察

她建議透過情緒日記,定期記錄自己的情緒狀態,讓自己更清楚哪些情境容易引發疲憊或不安,它不僅幫助識別情緒模式,也讓我們逐漸了解自己的真實感受,當能精準辨識情緒,就更容易在壓力來臨時適時調整,減少過度情緒勞動的累積。

方法4/尋求家人、朋友的支持,或找專業人員的幫助

向家人或朋友傾訴,能讓我們釋放壓力,獲得理解與安慰;若感到情緒負擔過重,也可尋求專業諮商或心理師的協助,他們能提供中立的建議和有效的策略,幫助我們更健康地應對情緒挑戰,透過支持系統,我們不必獨自承擔,讓情緒勞動的負擔變得更輕。

方法5/保持健康的生活方式

保持健康的生活方式是面對情緒勞動壓力的重要基礎。規律運動能釋放壓力,讓身心更有活力;健康飲食則為身體提供穩定的能量,幫助情緒穩定;充足睡眠則是恢復精神的關鍵,讓我們在面對各種情緒挑戰時更有韌性。

方法6/調整心態

愛迪生曾說過:「我沒有失敗,我只是找到一萬種行不通的方法。」同樣地,接納自己的情緒反應,不過度苛責自我,也是一種釋放壓力的方式。當我們試著轉換角度看待情境,便不再被負面情緒牽制,能逐步從情緒的漩渦中脫身,學會體諒自己,用寬容的心看待挑戰,不僅讓心態更放鬆,也能更輕鬆應對生活中的情緒挑戰。

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