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文／蔡瓅萱
你聽過「懶女孩工作」（lazy girl job）嗎？繼「安靜離職」（quiet dquitting）之後，抖音（TikTok）上再度出現職場爆紅新趨勢。和「安靜離職」追求的職場「態度」不同，「懶女孩工作」的訴求為找到一份符合自己理想和價值觀的「工作」。「懶女孩工作」究竟是怎樣的一份的工作呢？跟著《DailyView網路溫度計》一起來看看吧！
什麼是「懶女孩工作」（lazy girl job）？
「懶女孩工作」一詞出自於26歲的抖音博主Gabrielle Judge，在5月她首次於抖音影片中提到「懶女孩工作」（lazy girl job）這個新概念，後續衍生出「#lazygirljob」的hashtag。在影片發出後這個新名詞及標籤爆紅，3個多的時間影片已經累積300多萬觀看數，「懶女孩工作」的概念也因此開始散布到各大社群，不只有許多人轉發分享，也有人拍影攝相關影片，並標上「#lazygirljob」的標籤。
@gabrielle_judge Career advice for women who don’t know what remote job to apply to. You can bay your bills at not feel tired at the end of the day. Women are here to collect those pay checks and move on from the work day. We have so much more fun stuff happeneing in our 5-9 that is way more important than a boss that you hate. #corporatejobs #jobsearchhacks #remoteworking #antihustleculture #9to5 ♬ original sound - Anti Work Girlboss
「懶女孩工作」單看字面意思可能容易讓人聯想到偷懶或擺爛，不過其實懶女孩工作指的並不是在工作中當一個懶女孩，而是鼓勵大家找到一份壓力低、彈性較高且安全，收入也足以養活自己的工作，這類型的工作通常是遠端或部分遠端辦公，擁有較高的自由以及較長的休息時間。
「懶女孩工作」通常具備以下幾點條件：
1. 給人安全感（不會超時工作、艱苦通勤或有其他危險的工作條件）。
2. 工作時間地點較為彈性自由（通常為遠端或部分遠端工作）。
3. 不錯的薪資及合理的福利。
4. 工作與生活間能夠達到平衡。
重視生活品質、拒絕被工作綁架 「懶女孩工作」反映年輕世代價值觀
懶女孩工作其實也反映出Z世代對於工作、職場的價值觀，年輕世代更加注重生活品質，不希望被工作綁架，因此期盼著能找到一份可以與生活取得平衡的工作。除此之外，比起過去為工作賣命的舊觀念，新世代也比較重視在工作中的成就感，以及身心靈的感受，「懶女孩工作」的概念因而引發共鳴。
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最先提出「懶女孩工作」一詞的Gabrielle Judge，最初也是在高壓高工時的工作之下身心健康受到影響，因此才提出這樣的職場新概念，希望能重新定義工作的意義。「懶」一詞是和傳統的職場觀念對比，在傳統觀念中，這些工作條件都會被認定是「懶惰」的，然而Gabrielle Judge認為這些條件並沒有不合理的地方，每個人應該視情況找到適合自己的工作，而「適合」的定義是：這份工作不會影響到生活品質及身心健康。
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「懶女孩工作」並非鼓吹大家偷懶，而是想拒絕傳統觀念下過勞、忙碌的職場文化，不讓工作佔據大部分的人生，這樣的概念也反映出年輕世代越來越重視生活與精神層面的價值觀。不過許多人認為，以臺灣的狀況而言，「懶女孩工作」其實就是一般大家說的「錢多、事少、離家近」的工作，想要找到這種夢幻職位可能非常困難。
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